Categories: 不負責劇評韓劇

2021韓劇:直到瘋狂(1~16集)劇情/結局/心得,中年人的寫實職場劇,確實可稱是「未生中年篇」。

我最近都偏愛冷門劇,這部「直到瘋狂」確實也不是大眾會愛的劇,不過看過的人都會給好評,我自己追完也覺得非常可以,雖然都是中年大叔演員為主,但劇情確實滿不錯。當你為了公司奉獻了整個青春,換來的卻是公司一腳踢開你?嫌棄你在職場沒有戰鬥力?這部劇中就是這樣真實又悲傷的中年人職場故事。

雖然整部劇是以韓國家電公司為主,但其實套用在不同國家的私人企業都可以,這是每個中年人都可能面對的問題,當職場生力軍不斷的出現,老一輩的工作者該如何自處?背負著養家的重擔,每一個中年人總有道不盡的心酸,面對被迫轉職或是裁員要怎麼找到自己的下一步?

我覺得這部劇也非常適合人事相關的工作者看,因為女主角就是人事部的主管,當人事單位接到高層的命令是要解聘工作多年的工作者?要怎麼讓他們自願簽下退職同意書?周旋在高層及員工之間的人事人員需要怎麼妥善的處理?

劇中的演員雖然都不是迷人的帥哥美女,但都是強大實力派,幾乎每個演員都是你在某部劇中看過的,個個都將角色詮釋的非常到位,看他們一起飆戲很爽!將中年人職場晚年生活的悲慘完美演出,看了讓人覺得心酸。

崔磐石(鄭在詠飾)是非常有實力的工程師,在公司20多年設計過非常多成功的家電產品,但因為公司整頓需做人力的調整,到韓世權(李相燁飾)組長底下工作,但因實力太好被韓世權看不慣,被推到人事組。崔磐石被迫帶著工程師的專業轉調到人事單位。遇到從事人事工作多年的唐梓英組長(文素利飾),崔磐石就在唐組長的帶領下,開始一段自己不熟悉的人事職場冒險。

崔磐石是個有能力又很努力的工程師,在自己的專業上非常強大,也願意學新的技術,是一個非常勵志的人設。崔磐石被調到自己不懂的人事行政後,拼命的撐了下來,再用成功的回到研發單位繼續他的專業。雖然很有專業但工作23年的他被公司列為逼退對象,因為不願退而被迫調到中心長辦公室打雜,想逼他離開。

人事部門的唐梓英組長與韓世權是離婚夫妻,整部劇中唐組長就是在幫高層精簡人力來換與職位,但最後發現自己並沒有在名單內。後又因有過失被調到她最不熟的研發單位,從0開始。她這個人設不討喜,但其實人事單位哪有討喜的?在職場工作久了也就明白,大家都是拿人薪水做事的,沒有什麼選擇權。

韓世權在劇中是極不討喜,很多人追到後面應該是想看他的下場?他是個滿典型的職場討厭鬼,很真實的存在我們人間職場中。為求上位用盡一切賤招,不惜踐踏他人來成就自己,最後還背叛公司,帶走公司的技術投靠其他地方,就是讓人氣死的想衝進去劇中巴他頭再飛踢他。

雖然劇中大多都是滿硬的真實職場劇情,不過我覺得唐組長失智父親這段寫的就滿催淚,唐爸爸總是把崔磐石當做韓女婿。到後面才告訴我們,原來當年爸爸讓韓女婿去參加重要親友的葬禮,獨自一人才變成現在的樣子。爸爸的記憶他仍在等韓女婿,不知已離婚,韓女婿也滿是愧疚。

職場劇其實大家應該都看過不少,但探討中年轉職跟強迫退休的職場劇還真的不多,所以滿值得一看。整部劇大多數人都是打滾職場20年的中年專業人士,每個人都在夾縫中求生存。我自己也是工作快20年的中年人了,看這樣真實又可怕的劇情,總覺得特別的有共感。

說真的劇中的角色都是跟你我一樣,並非是完全的好人或是壞人,非黑即白的人設本就不存在我們真實的世界中。滿多劇情都寫的很有趣跟寫實,加上演員的好演技,更是精彩。我覺得鄭在詠自然的演技超強大,而且也超有喜感,超多類喜劇的對話都很可愛,跟檢法男女中不苟言笑的法醫差很多,其他超能演搞笑角色!哈哈哈

有滿多網友覺得這部可以稱做「未生中年篇」,我覺得還滿有這種感覺的,也不一定要中年人看才適合,只是職場打滾多年的人追可能共感度非常高。我們都不知道未來我們的職場會變如何?或許某天我們的經驗及年資變成公司的負擔,我們該怎麼辦?這部劇的最後當然是給了我們很大的鼓勵,上帝關了一扇門必定會再為你打開另一扇窗。

我滿推「直到瘋狂」,把職場如戰場的寫實描繪的很到位!生硬的職場劇要拍的讓人有興趣其實不簡單,這部的節奏很好也拍的滿生動有趣,有時讓你哈哈笑,又有時讓你感受到悲傷,這不就是人生職場的寫照。

【文中部份照片轉貼미치지 않고서야官網】

更多追劇文:

韓劇:https://wenkaiin.com/blog/category/155762/1335516

陸劇:https://wenkaiin.com/blog/category/155762/1335518

日劇:https://wenkaiin.com/blog/category/155762/%e6%97%a5%e5%8a%87

電影:https://wenkaiin.com/blog/category/155762/%E9%9B%BB%E5%BD%B

wenkaiin